Jak wiemy w krajach Unii europejskiej oraz w innych krajach na świecie, działa program wymiany opiekunek AuPair. Najczęściej ta nazwa kojarzy nam się z opiekunkami do dzieci i na początku swojej działalności rzeczywiście opiekunki były zatrudniane tylko do opieki na dziećmi. Na przestrzeni lat program jednak ewoluował i obecni zatrudniane są opiekunki również do osób starszych i osób niepełnosprawnych. Opiekunki zatrudniane są do wielu krajów Europy. Na początku najwięcej ogłoszeń dotyczyło Niemiec, ale z czasem inne kraje zaczęły dołączać do programu. I tak już dziś uczestniczą w nim niemal wszystkie Państwa europejskie. Bardzo dużo opiekunek z polski poszukuje obecnie zatrudnienia na terenie Hiszpanii, ponieważ praca tam kojarzy się ze słoneczna pogodą oraz śródziemnomorskim klimatem. Niestety praca w charakterze opiekunki jest ciężka i zostaje mało czasu na korzystanie z przyjemności jakie oferuje Hiszpania. Praca w Hiszpanii na stanowisku opiekunki jest lepiej płatna niż praca sezonowa w hotelarstwie czy gastronomi. Opiekunki z racji trudu wykonywanej pracy oraz zakresu obowiązku mogą liczyć na wynagrodzenie sięgające do 3000 euro miesięcznie. Oczywiście im większe doświadczenie zawodowe ma opiekunka, tym na lepsze wynagrodzenie może liczyć. Często osoby pracujące jako opiekunki, mają zapewnione zakwaterowanie, więc odpadają koszty ewentualnego wynajmu pokoju lub mieszkania. Wiele rodzin również zamieszcza ogłoszenia prywatnie, poza programem AuPair, jednak program daje większe bezpieczeństwo zatrudnienia.